Universidad San Marcos realizará nueva edición de la feria de empleo virtual

Durante la primera edición del año pasado, la feria contó con la participación de más de 70 empresas a nivel nacional con diferentes vacantes para toda la comunidad universitaria.

Al ser una actividad virtual, pueden participar empresas que desean expandir su bolsa de empleo y establecer un vínculo inmediato con aspirantes. Tanto las compañías como las personas (estudiantes y graduados) que deseen participar deberán inscribirse en el evento ingresando sus datos a través del sitio web.

La actividad nuevamente es organizada en conjunto con la plataforma Elempleo.com, de Grupo Nación, y tiene como objetivo facilitar a las diferentes empresas el proceso de reclutamiento para sus diferentes áreas, así como generar oportunidades de empleo para los estudiantes y graduados de la universidad para su rápida inserción laboral.

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Al registrarse en el sitio web, cada persona podrá cargar su currículum vitae. Una vez realizada la inscripción, cada participante tendrá la posibilidad de acceder a toda la información sobre los perfiles y vacantes de las compañías.

Para el caso de las empresas oferentes, una vez inscritas en la actividad, podrán exhibir sus vacantes e igualmente contar con la base de datos de cada participante.

El acceso a dicha información se podrá realizar a cualquier hora del día durante la vigencia de la feria.

La Universidad San Marcos diseñó un espacio exclusivo dentro de su plataforma virtual para abordar temas de empleabilidad, información afín y herramientas que le permitan a los inscritos capacitarse para realizar búsquedas más satisfactorias para un nuevo empleo.

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Se espera que un 80% de la comunidad estudiantil participe en la feria y así generar un enlace directo para facilitar la inserción laboral.

En Costa Rica el número de ocupados alcanzó, en el trimestre que terminó en marzo, un total de 2.102.076 y en el trimestre que concluyó en abril subió a 2.124.978, cerca de 22.902 puestos más, de acuerdo a los resultados de la Encuesta Continua de Empleo que publicó, el pasado 2 de junio, el Instituto Nacional de Estadística y Censos.

La mejora, sin embargo, es insuficiente para lograr una reducción significativa del desempleo, que sigue estancado cerca de 13%.

Por nivel de educación, los dos grupos donde más aumentó el número de ocupados —al comparar el trimestre que terminó en abril 2022 respecto al que terminó en marzo 2022— fueron entre personas con secundaria completa (unos 18.000) y entre los que tienen título universitario (unos 8.500).

Los especialistas indican que la creación de empleo ocurre básicamente entre hombres, mientras que se mantiene una baja tasa de participación de las mujeres en el mercado laboral.