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64 empresas buscarán 3.000 personas para darles un empleo. Para colocarse en una de esas plazas laborales, hay 30 carreras de alta demanda que le abren la puerta al mercado laboral como si se tratara de una llave maestra.
La XII edición de Cinde Job Fair —feria de empleo multilingüe— se desarrolla desde el viernes 19 y hasta el domingo 21 de febrero en la Antigua Aduana, en San José.
La Coalición Costarricense de Iniciativas de Desarrollo (Cinde) espera que más de 9.000 personas asistan a la feria para optar por las 3.000 plazas disponibles.
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El mercado es competitivo. Cada persona que quiera aspirar a un puesto laboral debe dominar al menos un segundo idioma; pero, si maneja tres o cuatro se vuelve mucho más apetecido por las empresas.
El estudio The Talent Place, realizado por Cinde en el 2015, reveló que hay 30 carreras de diferentes áreas del conocimiento que le pueden facilitar el acceso a una plaza laboral durante la feria.
Las primeras diez carreras universitarias permiten trabajar en el sector servicios.
- Ingeniería en Software / Ingeniería en Computadoras
- Administración de Empresas
- Contabilidad
- Ingeniería Industrial
- Ingeniería Electrónica
- Animación Digital, Producción Audiovisual y Diseño Gráfico
- Ingeniería Eléctrica
- Ingeniería Electromecánica
- Ingeniería Mecatrónica
- Economía
- Ingeniería Industrial
- Ingeniería Mecánica
- Ingeniería Electromecánica
- Administración de Empresas
- Ingeniería en Mantenimiento Industrial
- Ingeniería Electrónica
- Ingeniería en Materiales
- Ingenería en Software
- Ingeniería Química
- Ingeniería Mecatrónica
- Electromecánica y Electrónica Industrial
- Operador de Centro de Contacto Bilingüe o Trilingüe
- Contabilidad y Finanzas
- Inspectores de Calidad
- Mecánica de Precisión y Mantenimiento Industrial
- Desarrollo de Software / Web
- Redes y Telemática
- Transformación de Plásticos y Moldeo
- Metrología
- Diseño Publicitario / Gráfico y Animación Digital
Las ingenierías dominan la demanda de las empresas en el mercado laboral, por esa razón, quienes cuentan con una de estas carreras tienen ventaja sobre aquellas personas que ofertan para un puesto de trabajo con un técnico.
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¿Qué buscan las empresas?. Datos de Cinde indican que las áreas con mayores necesidades de contratación en las empresas son servicio al cliente, soporte técnico, contabilidad, ingeniería en computación, finanzas, redes, administración de negocios, operarios, vendedores, intérpretes, técnicos, desarrollo de software y programación.
Jorge Sequeira, director general de Cinde, resaltó que la feria busca ser un canal directo de contacto entre las empresas y quienes buscan un empleo.
El director de Asuntos Corporativos de Sykes, Roy Mena, manifestó que "las competencias lingüísticas siguen siendo el desafío más importante a la hora de contratar".
Mena agregó que el manejo de inglés o de un segundo idioma es la "llave de entrada a las oportunidades laborales" y que las empresas ofrecen capacitación para que puedan mejorar el manejo de una segunda lengua.
¿Cómo aplicar para un puesto en la feria?. Las personas deben ingresar a la página web www.Cindejobfair.com y llenar el formulario con sus datos personales, sus niveles académicos y sus experiencias laborales.
El sistema les generará un código QR que les permitirá aplicar de forma digital en las diferentes empresas que participarán en la feria.
Quienes ingresan por primera vez al sistema deben hacer la prueba de idioma BELT para inglés y portugués. Esta evaluación sirve como respaldo a las empresa para determinar el nivel y manejo del idioma que tiene cada persona interesada en un puesto laboral.
La prueba BELT está disponible en la página de Cinde Job Fair en alianza con Idioma Internacional.
El 100% de los puestos que ofrecerán las empresas en servicios requieren inglés, mientras que el 30% son para quienes hablan portugués.
