La Mentora

¿Cuántas veces buscás talento en los mismos lugares tradicionales, o seguís la tendencia popular de pensar que el mejor colaborador es el que mejor se ajuste a la cultura?

A medida que vayas aprendiendo a cambiar tu estado fisiológico (para lograr la coherencia cerebro-corazón), ¡también podrás influir en el estado fisiológico de las personas con las que interactúas! Es maravilloso que logres desarrollar esta habilidad para influir en la generación de equipos más colaborativos, productivos e innovadores.

A la hora de redactar su currículum y su carta de presentación, hay que ponerse en el lugar del lector: ¿Qué puede escribir para convencer al lector de que está listo y puede hacer el trabajo? Estas son algunas sugerencias que puedo ofrecer.

Has de saber lo importante que son las inteligencias emocionales y sociales para el éxito del liderazgo. Y probablemente has experimentado de primera mano lo que es trabajar debajo o junto a alguien con poca inteligencia emocional o social… y lo desafiante que puede ser.

Saber elegir y tomar decisiones ¡es una parte esencial de tu vida! Es por esto que se vuelve relevante comprender este tipo de parálisis.